机电工程学院全面推进就业及顶岗实习工作

就业有保障，顶岗实习推进顺利，机电工程学院按照学校的整体安排，最大限度联系对接企业，最大程度做好学生的思想工作，保证毕业就业和错峰顶岗实习工作有序推进。根据《机电工程学院2018级错峰顶岗实习方案》《机电工程学院2017级毕业生就业方案》的安排，机电工程学院为推进2018级学生错峰顶岗实习，回访2017级毕业生就业工作情况，进一步加强校企合作、产教融合，在2020年8月8日至12日赴嘉兴、上海两地进行了为期5天的企业考察。

本次考察由学院党总支副书记罗维根领队，学工组长王润霖、辅导员戴慧婷参加，成立调研小组。分别前往了桐乡市双环传动机械股份有限公司、嘉兴市安波福电气系统有限公司以及上海途虎信息技术有限公司。主要有三个方面的收获，一是陪同前往该地区错峰实习的53名同学，确保路途安全与企业入职。二是回访了该区域17级毕业生的就业情况；三是与我校刚签订校企合作协议的途虎公司进行了产教融合下一步工作 洽谈。

8月9日，学生在桐乡室内购置生活用品，并进行企业的入职体检后，由企业分配工作岗位。罗维根书记与该公司人力资源部聂丹进行沟通，希望企业能充分满足学生的需求，科学安排工作任务，后续与学校保持沟通，共同管理学生的顶岗实习过程，形成合力育人。

8月10日，调研小组前往嘉兴市区安波福公司，对2017级毕业生进行就业回访。数控1702班李超、潘志鹏、胡江涵三名同学于2019年11月参加学院的实习宣讲会入职该公司，并于2020年6月正式毕业后正式转正，留企工作。

首先，调研小组与企业人力资源部仲超进行交流，了解企业的概况，并咨询了学生的工作表现情况。企业对三名学生的工作提出了表扬，并学院的人才培养表示肯定，希望继续加强校企联系，为企业输送高质量的职业技能人才。

随后与三名学生进行了座谈，交流了学生从实习阶段到正式就业过程的情况，并填写了毕业生就业情况调查表。了解到学生对企业的认可度主要从薪资待遇、晋升通道、工作环境、城市背景等综合因素进行考虑。目前三名学生对该企业认可度较高，工作意愿稳定。
   

最后，公司仲超引导调研小组参观了公司的生产车间，了解工作具体工作流程、岗位分工、生产内容以及工作环境。

8月11日，调研小组前往上海途虎养车总部，参观公司及了解企业文化，对校企合作下一步工作开展洽谈。双方对途虎校企联合培养人才计划、师资互换交流培养、“1+X”证书认证体系、实训室共建的“前店后校”模式等多方面进行了交流，对下一步校企合作的具体开展提供了方向。

随后调查小组走访了公司在上海的技术中心，了解公司对“双师型”教师的培训工作，参观上海物流中心，了解企业运作方式，并看望了上海本地实习实习的学生，了解学生实习情况，生活困难，并协助解决。对于学生的思想波动，罗维根书记教导大家要转变心态，转变身份，以吃苦耐劳，勤学苦练的工匠精神，完成实习任务，提搞自己的技能水平。

本次调研工作于8月12日返程，截止当天，我院2018级174名错峰顶岗实习学生已基本赴企业到岗实习，少部分学生由于企业部署，计划将于8月底到岗实习。按照《机电工程学院2018级错峰顶岗实习方案》的工作安排，我院将继续推进顶岗实习工作及就业工作，确保学生毕业顺利就业。