为拓展就业新渠道，破解大学生就业难题，积极响应和推进“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”，7月29日，学院党委书记贺代贵率队走访调研岳麓山大学科技城（以下简称大科城）并参加“访企拓岗”座谈会，岳麓山大学科技城党工委书记、管委会主任罗予武主持会议，学院副院长余求根、纪委书记姚庆武以及相关二级学院与就业招生处负责人，园区企业负责人参与调研。

会议中，贺代贵代表学院对岳麓区大科城管委会对此次活动大力支持表示感谢。他表示，目前全校35个专业与长沙市22条产业链高度融合，本地就业率稳居市属高校前列，在服务湖南“三高四新”战略定位和使命任务中发挥着积极作用。学院通过“六个一”举措来深入落实就业工作“一把手”工程，构建了一个“招生、培养、就业”联动机制、建立了一批毕业生就业实习实践基地、搭建了一个“互联网+”精准就业平台、邀请了一批优质用人单位到校招聘人才、发掘了一批吸纳毕业生稳定就业的企业与制定了一系列帮扶困难毕业生。他强调，要加强“园校企”深度合作，深化融合发展，开展优质资源共享，专业深度融入长沙产业链；要发挥信息技术专业特色，培养信息技术人才，为大科城科创聚力提供充分的人才保障；要以“访企拓岗”活动为新起点，积极对接深入合作推动科技协同创新，将更多人才、科技成果输送到推动区域高质量发展的实践中来，以人才资源开发共享来落实“强省会”战略贡献力量。

罗予武表示，大科城将加强与学院的常态化交流合作，通过“红枫计划”暨“麓山杯”创新创业大赛进校园、大科城“人才巴士”进校园等主题活动，推动服务链条向学院延伸。努力挖掘更多岗位资源，创造更多实习和就业机会，助力学院毕业生高质量就业，为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务、践行“强省会”战略注入强大的人才能量。

座谈会上，姚庆武介绍学院的相关情况。园区奇安星城网络安全运营服务（长沙）有限公司（下简称奇安星城）、长沙神漫文化科技有限公司（下简称神漫文化）等11家企业率先发言，分别就公司的发展历程、服务人群、经营规模、业务板块和人才需求等进行了详细介绍，并表达了加强与学院校企合作的强烈愿望。