为贯彻落实教育部、湖南省教育厅关于职业院校内部质量保证体系诊断与改进工作的有关要求，构建好学院内部质量保证体系，扎实推进质量诊改工作，7月8日上午，学院内部质量保证体系诊断与改进工作推进会顺利召开。副院长余求根主持，党委书记赵兴舟、院长陈剑旄及在院班子成员出席，质量管理处等相关部门负责人参加。

会上，质量管理处负责人报告了《湖南信息职业技术学院内部质量保证体系诊断与改进复核工作方案》，就质量诊改复核工作的责任分工和进度安排予以明确。上海尚强信息科技有限公司项目负责人就内部质量保证体系建设的内涵和框架、如何制定质量目标和质量标准、如何建立健全内部质量保证体系等内容进行了解析和指导。

结合我院实际，副院长朱焕桃就接下来的工作内容做出了统一部署。他强调，质量诊改工作时间紧、任务重，各部门和相关人员要高度重视，加快推进，在实施过程中，一定要多召开培训会和研讨会，突出专业、课程、教师三个层面，将“体系有没有、诊改到没到、效果好不好”的要求落实落地。

就宣传与人事方面的有关工作，分管院领导分别作了发言。党委委员、宣传统战部部长谭立新指出，校园文化包括精神文化、制度文化、物质文化、行为文化等四个方面，要从所处行业、工匠精神、区域特色三个角度去深入挖掘，做好我院校园文化建设工作。副院长高鸿指出，质量诊改工作要求全员参与、全面覆盖，全院各部门一定要通力配合，相互支持，加强协调，避免出现推诿扯皮现象，要加快平台操作的应用培训，对教师层面的质量诊改，更要有总体规划，细化责任，严格落实。

党委书记赵兴舟针对该项工作提出三点要求：一是要深入学习，明确任务，要将校本培训与质量诊改培训相结合，将业务学习与实际运用相结合，努力做到“边学习、边诊断，边诊断、边改进”；二是要统一思想，提高认识，质量诊改工作是一项全院“一盘棋”的工作，是一项长期性的工作，要通过该项工作的推进，全面提升我院治理能力，建立健全我院治理体系，实现我院治理能力和治理体系现代化；三是要广泛发动，不断深化，要突出全员参与，并妥善处理好质量诊改工作与教育教学常态化工作和其他专项工作的关系，深化我院质量诊改的内涵与外延，在具体工作中实现自我诊断改进。

院长陈剑旄作了总结发言，他指出，要以新的站位、新的理念、新的思维和新的担当推动一场“功在当前、利在长远”的治校理念变革；质量是职业教育永恒的主题，提升质量是人才培养的目标、要求和发展趋势，要通过质量诊改工作促进我院的质量变革、管理变革和动力变革，形成独具特色的现代质量文化。陈院长最后强调，全院师生要坚定信心，勇于担当，以高度的历史责任感打好内部质量保证体系诊断与改进复核攻坚战，通过常态化质量诊改机制的建立，实现我院发展的长远跨越。

会议现场